赵潮英是在2001年11月担任通州区纪委副书记、监察局长的。她有着强烈的事业心，在工作中，兢兢业业，不辞辛苦，身先士卒；善于把握大局，充分发挥纪委的组织协调作用，创造性的开展工作，不断创新，取得了突出的成绩。她主抓的“村账托管、双层审计、电算管理”工作经验曾在全市介绍推广；主抓的区建委招投标公民旁听的做法也曾在《北京日报》头版刊发；她分管的案件检查工作已连续三年被市纪委评为先进集体；信息工作已连续三年被评为市纪委先进；她本人也连续三年被评为优秀公务员；前不久，又被评为北京市优秀纪检监察干部。
    “干工作应该有激情，对党和人民的工作要全身心的投入。就要迎着困难而上，才是纪检监察干部的本色。”这是赵潮英常说的一句话。
    在全区连续两年开展的优化发展环境和环境优化年工作中，作为监察局主要负责人的她承担起了牵头和监察的双重重任，工作中的困难是可想而知的。但她迎难而上，认真学习行政监察相关知识，从服务于改革发展稳定的大局出发，确定行政监察工作的定位，找准工作的着眼点和切入点。
    针对行政机关审批环节过多、过乱的问题，她在2002年提出了组织全区具有行政审批职能的单位开展制定行政审批程序性规定的工作方案，得到区委、区政府的高度重视，被列入2002年区政府为人民群众所办55件实事之一。为配合方案的实施，她起草了《关于违反行政审批规定的责任追究办法》，亲自带领大家抓动员、抓培训、抓试点、抓指导、抓监察，于当年9月份各单位的一系列行政审批程序性规定和责任追究办法等全部在“首都之窗”上网公开，并开始执行。
    “全程办事代理制”是市委、市政府推出优化发展环境的一项新举措，为把这项方便群众办事的新举措全面推开，她起草了“全程代办服务制”实施方案，牵头研究制定了区政府全程代办服务制工作流程等14项工作制度，使全程代办服务制进展顺利。目前，全区代办服务窗口已经接待服务对象16.6万人次，办结审批和服务事项9.94万件，群众满意率100%，收到表扬信25封，锦旗23面。
    通过这几年的整治，全区的发展环境得到明显改善，进区投资的企业一年比一年多，群众办事越来越方便，区纪委监察局的工作得到区委、区政府的高度评价。
    “作为纪检监察干部，在平时要时刻发挥表率作用，在关键时刻一定要冲在前面。”这也是赵潮英常说的一句话。
    有一次，一位上访者大嚷大叫的冲到区纪委，连保安人员都没阻拦住。赵潮英听到叫声后，第一个冲到上访人面前：“你要反映什么问题，请到屋里慢慢说。”上访人见是一位女同志，更是嚣张，大声叫嚷着：“我要找你们领导反映问题”。“我就是，你就跟我说吧。”经过她耐心的说服工作，上访人终于平静下来。这只是她信访工作中的一个小插曲，她平均每周要抽出两天的时间深入到乡镇或城口有关部门，协调或亲自面见举报人做工作。
    在日常工作中如此，在特殊情况下更是如此。2003年，通州区是“非典”重灾区，她不仅承担起了对全区防控“非典”工作开展效能监察的重任，而且承担起了全区群防群控的组织协调工作。在两个月的时间中，不顾个人安危，带领督察组先后对分布在全区的医院、工地、农村、企业、社区等1000多个重点单位的防控措施落实情况进行了检查。期间，提出整改建议80余条，绝大多数被区委区政府采纳，为全区有效遏制非典疫情的播散作出了贡献。
    在分管案件查办工作中，赵潮英既当指挥员又当战斗员，亲自处理群众来信来访、查案办案、制定实施方案，积极做好协调上下左右的工作；坚持原则，实事求是，秉公执纪办案，从不计较个人得失。凡涉及查处的问题，不递人情话，不收人情礼；凡有碍职责履行的社交和应酬均不参加。近3年来，区纪委查处案件89件，有64人受到党纪政纪处分。所查办的案件中，无一申诉案件。
    在区纪委，下班后灯亮到最晚的是她的办公室。一年四季，她加了多少个班，熬过多少夜谁也说不清。她用自己的赤诚和辛勤，树立了一个纪检监察干部“两袖清风，一身正气”的形象。

通州区纪委